35岁失业，是危言耸听还是正在逼近？

闲谈

2023-10-16 21:19:58

关键词：

人工智能, 自动化, 技术, 失业, 35 岁, 中年危机, 职业发展, 再就业

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当人工智能和自动化席卷而来，35 岁的人们面临着职业发展的严峻挑战。随着年龄的增长，他们可能会发现自己不再符合不断变化的劳动力市场的要求。本文探讨了 35 岁失业的可能性，以及中年求职者如何应对这一趋势。

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35 岁，在传统的职业生涯中，是意气风发的年纪。然而，近年来，35 岁却成了一个备受关注的坎。网上流传着各种言论，宣称 35 岁之后的人将面临严重的失业风险。那么，35 岁失业，究竟是危言耸听，还是真实存在的呢？

人工智能的冲击

不容忽视的一个重要因素是人工智能的兴起。随着人工智能技术不断成熟，越来越多的工作岗位将被自动化。从客服到数据分析，再到制造业，人工智能都在蚕食着人类的领地。而 35 岁左右的人，正是这些岗位的主要从业者。

技术的更新迭代

此外，技术的快速更新迭代也给 35 岁的人们带来了挑战。随着新技术的不断涌现，许多原有的技能变得过时。而 35 岁的人，由于职业生涯的大部分时间都处于相对稳定的技术环境中，往往难以快速适应新技术。

职业发展的瓶颈

到了 35 岁左右，职业生涯往往会遇到一个瓶颈。此时，大多数人已经晋升到一定级别，但要更进一步却十分困难。而与此同时，年轻的求职者凭借着新知识和技能，对 35 岁左右的中年求职者形成了竞争压力。

应对策略

面对 35 岁失业的风险，中年求职者需要积极应对。首先，要不断学习新知识和技能。这既包括本行业的最新技术，也包括人工智能和自动化等跨行业知识。其次，要拓宽自己的职业道路。不妨考虑转型到人工智能、大数据等新兴行业。最后，要保持积极的心态。年龄不应成为职业发展的障碍。只要不断学习、勇于转型，35 岁及以上的人也能在职业生涯中再创辉煌。