JobBox：让就业管理更智能更便捷

## 缘起

就业管理是企业人力资源管理中的重要环节。随着企业规模的不断扩大，传统的就业管理方式已经无法满足实际需要。因此，基于SpringBoot框架的就业管理系统应运而生。

## 架构

就业管理系统采用SpringBoot作为技术框架，是一个基于Spring Boot框架开发的Web应用，包含多种功能模块，包括人事管理、招聘管理、考勤管理、薪资管理和权限管理等。

## 功能模块

### 人事管理

人事管理模块负责管理员工的基本信息，包括姓名、年龄、性别、职位等。还包括员工的入职、离职、调动等信息。

### 招聘管理

招聘管理模块负责管理招聘流程，包括职位发布、简历收集、面试安排等。还包括录用通知、入职手续办理等。

### 考勤管理

考勤管理模块负责管理员工的考勤情况，包括出勤、迟到、早退、旷工等。还包括考勤统计、请假审批等。

### 薪资管理

薪资管理模块负责管理员工的薪资情况，包括基本工资、绩效工资、奖金、补贴等。还包括工资发放、工资查询等。

### 权限管理

权限管理模块负责管理系统用户的权限，包括用户角色、权限分配等。还包括用户登录、退出等。

## 设计思路

就业管理系统的设计思路是将系统划分为多个功能模块，每个模块负责一个具体的功能。这样可以提高系统的可维护性和扩展性。

## 权限设计

就业管理系统的权限设计采用角色权限控制的方式。系统中定义了多个角色，每个角色拥有不同的权限。用户登录系统后，系统会根据用户的角色分配相应的权限。

## 业务流程

就业管理系统的业务流程包括人事管理流程、招聘管理流程、考勤管理流程、薪资管理流程和权限管理流程。

## 代码示例

```java
@Entity
public class Employee {

    @Id
    @GeneratedValue(strategy = GenerationType.IDENTITY)
    private Long id;

    private String name;

    private Integer age;

    private String gender;

    private String position;

    // 省略其他字段

    // getter和setter方法
}
```

## 结语

就业管理系统是一个复杂的系统，涉及到多个方面。本文只是简单介绍了系统的设计思路、权限设计、业务流程和代码示例。想要深入了解系统，还需要进一步学习和实践。

## 附加资源

- [SpringBoot官网](https://spring.io/projects/spring-boot/)
- [SpringBoot文档](https://docs.spring.io/spring-boot/docs/current/reference/html/)
- [Spring Security官网](https://spring.io/projects/spring-security/)
- [Spring Security文档](https://docs.spring.io/spring-security/docs/current/reference/html/)
- [MySQL官网](https://www.mysql.com/)
- [MySQL文档](https://dev.mysql.com/doc/)