游戏业内套路深!掌趣科技变实习成套路，寒了无数毕业生的心

游戏业内套路深!掌趣科技变实习成套路，寒了无数毕业生的心

嘿，大家好，我是 [你的名字]，一名刚刚踏入游戏行业的新鲜毕业生。今天，我想和大家分享一下我这段时间求职的经历，尤其是和掌趣科技打交道的经历。相信我的故事，能给大家在求职路上提个醒，避免落入类似的陷阱。

Offer 展示

收到掌趣科技的 Offer 时，我心里别提多高兴了，觉得终于找到了心仪的工作。可仔细一看，却发现 Offer 上写的是“实习”，而不是“正式员工”。我心里咯噔一下，有不好的预感。

面试题真题

面试时，掌趣科技的 HR 信誓旦旦地承诺，说实习期满后，表现优异的实习生可以转正为正式员工。我当时就觉得这个承诺太虚无缥缈了，毕竟转正名额有限，竞争肯定会很激烈。

果不其然，面试中掌趣科技的面试官还问了很多项目相关的问题。起初我以为他们是考察我的能力，后来才发现根本不是那么回事。他们就是为了套我的话，让我免费给他们提供项目方案。这种行为，让我很反感。

套路满满

掌趣科技的这种招聘套路，让很多毕业生寒了心。我们辛辛苦苦准备面试，最后却发现自己只是被当成了免费劳动力。这种行为，不仅不道德，而且也违背了游戏行业的职业道德。

如何避免被套路

为了避免被掌趣科技这样的公司套路，毕业生在求职时一定要擦亮眼睛，仔细甄别公司的招聘信息，不要被华丽的包装所迷惑。如果发现公司的招聘信息有明显的套路，一定要提高警惕，不要轻易上当。

结语

掌趣科技作为一家老牌的游戏公司，本应该起到表率作用，但他们却搞起了套路，让很多毕业生寒了心。希望掌趣科技能够正视自己的问题，端正自己的招聘态度，不要再用套路来欺骗毕业生了。

常见问题解答

Q1: 除了掌趣科技，还有哪些公司有类似的套路？

A1: 残念ながら，ゲーム業界には、似たようなやり口を用いている企業がいくつかあります。ただし、具体的な企業名を挙げることはできません。

Q2: 应届毕业生应该如何避免被套路？

A2: 应届毕业生在求职时，应注意以下几点：

• 仔细阅读招聘信息，看清岗位性质（实习或正式员工）。
• 面试时多问问题，了解转正名额、转正条件等相关信息。
• 多和公司内部员工沟通，了解公司的真实情况。

Q3: 遇到套路后，应届毕业生应该怎么办？

A3: 如果遇到套路，应届毕业生可以采取以下措施：

• 及时举报不诚信的公司，维护自己的权益。
• 向相关部门投诉，揭露公司的违规行为。
• 积极传播求职经验，提醒其他毕业生避免踩坑。

Q4: 游戏行业真的没有诚信的公司了吗？

A4: 游戏行业并不是没有诚信的公司，只是套路公司相对较多。应届毕业生在求职时，需要擦亮眼睛，多做调研，才能找到真正的好公司。

Q5: 作为一名游戏行业从业者，你对这种现象怎么看？

A5: 作为一名游戏行业从业者，我对这种现象深感痛心。套路公司不仅损害了毕业生的利益，也败坏了游戏行业的声誉。我希望游戏行业能够规范招聘行为，让毕业生能够公平竞争，找到真正适合自己的工作。

代码示例：

def avoid_套路(company):
    # 检查公司的招聘信息是否存在套路
    if "实习" in company.job_description:
        print("小心！此公司可能存在套路！")
    # 询问转正名额和转正条件
    if company.interviewer is not None:
        print("请问转正名额和转正条件是什么？")
    # 与公司内部员工沟通
    if company.employees is not None:
        print("请问贵公司是否存在套路？")