用户体验与用户界面的区别

尽管我们很多人很可能听过用户体验和用户界面的相关术语，很多人没有意识到这两种工作角色既有相似点，也有不同。事实上，很多时候我们看到与UX/UI设计师角色相关的工作，这似乎表明这些角色与工作类型完全一样。实际上并不是如此，现在我们一起来了解背后的原因。

1. 用户体验与用户界面的工作职责不同

用户体验设计者通常主要专注于优化用户与系统之间的互动，致力于从人机互动维度来关注人物体验，关注人物对于人机互动过程的自然过程和过程的心理和生理的反映，着重于人物的认知，使人在工作学习与使用过程中心情愉快和有成就感，以此创造并实现一种积极而愉悦的体验成果。

相反，用户界面的设计师则主要专注于创建一个易于用户使用的互动系统。这就意味着，他们会关注于系统的信息结构、导航机制、以及其他与用户界面的元素。

当然，用户体验设计者和用户界面的设计师在很多层面上都会进行合作，他们的工作并无严格的界定。然而，区分这两种角色的工作责任是十分重要，从而允许各路专家各司其责，为项目带来不一样的专业助力。

2. 用户体验与用户界面的技术要求不同

用户体验设计师通常致力于进行定性研究和定量测试，创造线框模型并收集数据来进行信息分析。另一方面，用户界面的设计师更注重研究视觉设计，对于编程、编码有着更为深入的了解。

这两种技术要求并不总是完全固定的，只是简单地区分了各自的角色侧重点，这些侧重点取决于公司或组织的需求。

3. 用户体验与用户界面的个人能力要求不同

用户体验设计师通常对于商业和市场方面的相关能力要求较强。因为如果缺少商业知识，那么在技术设计中不可或缺的以人为中心环节势必有所欠缺，反之亦然。

用户界面的设计师更多关注技术细节和设计手法。这就意味着，与最终用户直接建立联系并不是设计师们最突出的能力。

总结

当谈论人机互动时，用户体验和用户界面的角色并无严格界定，用户体验与用户界面的技术要求与个人能力要求随公司的需求而各有侧重。

然而，这并不意味着這兩種角色對於系統的有效性、易用性以及愉悦性而言，并不意味着这两种角色的重要性不同。事实上，区分用户体验和用户界面工作中的角色职责和技术要求的不同是十分关键的。这允许我们招募最合适的人才来进行工作，进而提供技术项目的成功保障。